СОУТ управленческого персонала

Специальная оценка условий труда (СОУТ) проводится в отношении рабочих мест всех работников, в том числе управленческого персонала.

Специалисты Роструда на сайте «онлайнинспекция.рф» привели следующие правовые основания проведения СОУТ управленческого персонала:

— положениями статьи 214 Трудового кодекса установлена обязанность работодателя обеспечить проведение СОУТ в соответствии с законодательством;

— согласно статье 3 Закона от 28 декабря 2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» СОУТ не проводится только в отношении условий труда надомников, дистанционных работников и работников, вступивших в трудовые отношения с работодателями — физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями.