Оплата медосмотра в выходной день

Прохождение медосмотра в выходной день — это исполнение сотрудником поручения работодателя в свой день отдыха.

При направлении на прохождение обязательного медосмотра в выходной день надо заранее получить от работника письменное согласие.

Оплата такого медосмотра осуществляется в соответствии со статьей 153 Трудового кодекса, как привлечение к работе в выходной день и производится в двойном размере.

На время прохождения медосмотра или обязательного психиатрического освидетельствования за работниками, обязанными проходить такие осмотр и (или) освидетельствование, сохраняются место работы и средний заработок (ст. 185 ТК РФ). К такому выводу пришел Роструд в телеграм-канале.