Особенности порядка исчисления пособий по обязательному соцстрахованию для занятых по ГПД

Граждане, занятые по гражданско-правовым договорам, с 1 января 2023 года подлежат обязательному социальному страхованию.

Страховое обеспечение по данному виду страхования смогут получать граждане, которые выполняют работы или оказывают услуги по ГПД, договорам авторского заказа, а также авторы произведений, получающие выплаты по договорам об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательским лицензионным договорам, лицензионным договорам о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства.

Право на пособие возникает при условии, что сумма страховых взносов, начисленная работодателями с выплат в их пользу, в том числе в рамках трудовых отношений, за прошлый календарный год, составляет в совокупном размере не менее стоимости страхового года. А если гражданин, одновременно работает по трудовому договору и по ГПД у нескольких работодателей, пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам назначаются и выплачиваются ему по страхователю, у которого он занят по трудовому договору и по одному из страхователей, у которого гражданин занят по ГПД, а ежемесячное пособие по уходу за ребенком — по одному из страхователей по выбору гражданина (Информация Минтруда России от 15 октября 2022 г.).