Лаборатория успеха
Управление финансово-хозяйственной деятельностью учреждения бюджетной сферы — процесс сложный и ответственный, который включает и управление персоналом, где, как в любом другом случае, требуется системный подход.
С. Н. ИВАНЦОВА, консультант
Система управления персоналом — это совокупность приемов, методов, технологий организации работы. Как правило, для реализации поставленной задачи в учреждениях бюджетной сферы создаются структурные подразделения по управлению персоналом, отделы кадров.
Просмотр статьи доступен для подписчиков журнала.
Подписаться на журнал Получить БЕСПЛАТНЫЙ демодоступ к журналу