bool(false)

Внимание! «Северные» коэффициенты

Районный коэффициент и процентная надбавка начисляются к заработной плате в зависимости от места выполнения работником трудовой функции, а не от места нахождения работодателя, в штате которого он состоит. Поэтому если работник направляется на работу в районы Крайнего Севера, то зарплату необходимо считать в соответствии с коэффициентами и процентными надбавками по фактическому месту труда.

Такой вывод приведен в письме Роструда от 15 января 2016 года № ТЗ/23333-6-1. Также в документе приводится Обзор Верховного Суда Российской Федерации, в котором изложена следующая позиция: труд работника используется по месту работы.

№ 2, 2016

×
Новости
Отчет об остатках целевых средств
Уточнен период учета ущерба
Форма 6-­НДФЛ без ошибок
Доход работника для детского вычета вырос
Опубликована Сопоставительная таблица КБК[1]
Расчет пени изменился
Новая форма ежемесячной отчетности в ПФР
Лишние документы
Электронный акт приемки­-передачи
Внимание! «Северные» коэффициенты
Бюджетная методология
Установление требований к закупкам
Технологии
Доведение и учет предельных объемов финансирования
Практикум
Обзор изменений бюджетной классификации на 2016 год
Бухгалтеру в помощь
Некоторые вопросы казначейского сопровождения контрактов
Общий порядок реализации основных средств государственными (муниципальными) учреждениями
Контроль
Внутренний финансовый контроль и аудит
Проблема
Временная нетрудоспособность. Проблемные ситуации
Такие разные подарки
Госзакупки
Закон № 223 ФЗ. Версия 2.0
Вопрос — ответ
Вопросы по бухгалтерскому (бюджетному) учету
Вопросы по бюджетной классификации
Вопросы по трудовому праву
Мнение
Ликбез: виды затрат. Прямые, накладные, общехозяйственные, издержки обращения
Актуальное интервью
«Главный бухгалтер Советского Союза». О централизации бюджетного учета
Из истории
Жизнь и заветы экономиста Озерова
Информационный продукт «Бюджетный учет» информационного агентства «Бюджет-Медиа»